2024年8月27日、日経ビジネス電子版に下記の記事が掲載されました。
『「戦闘能力の高い」トップ営業を採用担当者に 経営者の動きが鍵』
企業間で激しい人材獲得競争が繰り広げられる今、採用担当者が担う役割、責任ともに重大だ。では、ここに誰を配置すべきか。正解は「トップ営業」だ。ただ、その実現には、経営トップによる営業部門と本人への的確な説得が必要となる。
2024年8月27日、日経ビジネス電子版に下記の記事が掲載されました。
『「戦闘能力の高い」トップ営業を採用担当者に 経営者の動きが鍵』
企業間で激しい人材獲得競争が繰り広げられる今、採用担当者が担う役割、責任ともに重大だ。では、ここに誰を配置すべきか。正解は「トップ営業」だ。ただ、その実現には、経営トップによる営業部門と本人への的確な説得が必要となる。