2025年12月24日、日経ビジネス電子版に下記の記事が掲載されました。

『タイパ世代、志望動機も“ガクチカ”もAI 2年で利用3.6倍、採用の見直し必至』

“タイパ世代”の就活生にとって、作業を効率化できる人工知能（AI）は魅力的なツールだ。年々、利用率が高まると同時に、関連する多様なサービスが登場している。就職活動がAIによって進化すれば、企業の採用活動にも見直しが迫られる。